当前位置:首页 > 企业文化

有感于公司的只争第一,不要第二

时间:2024-02-17 14:18:19
有感于公司的只争第一,不要第二[本文共739字]

争做一流

近日,公司每个人的嘴里,每个角落听到最多的话就是“六个红柳林”“感恩,热爱,宣扬,重塑,一流,奉献”这六个词成了明星产品。通过区队组织的各种学习,我深深的感受到了红柳林“只争第一,不要第二”的豪气。

首先,我们身处在一个好时代。年轻是我们最大的优势和资本,年轻就有未来。我们的国家正向着世界强国迈进,我们身处的采矿业发展突飞猛进,我们的公司正处于高质量发展的道路上。

其次是我们拥有一个好的平台。红柳林曾经的辉煌和现有的优势,让大家可以充分施展聪明才智。在这里,让我实现了从学生向一流煤炭企业职工转变的梦想,在这里,我感受到了“一切为了发展,一切为了员工”的企业宗旨,发展是第一要义,核心是以人为本。公司培育出的“心·xin”文化充分印证了企业管理的一切工作以心为本,把人“心”的工作作为其他工作的统领,所有工作从“心”抓起,做到以“心”为“心”,以“心”换“心”。身处这样的企业工作,拥有这样的平台,我们更应该发挥勤学奋进、敢为人先的精神,汇聚我们每一位职工的智慧与力量,在追赶超越下实现红柳林的二次腾飞。

红柳林的建设靠大家,建设好红柳林是我们每个红柳林人的责任。红柳林是我们幸福生存的家园,我们每个人在为企业奉献着青春和智慧的同时,红柳林也在为我们提供自我发展的空间和实现自我价值的平台。在这个平台上,我在增长着阅历,丰富着自我,实现着人生的价值;在这个平台上,我激情点燃着理想,用薪酬支配着生活。因此,我要感谢红柳林,感谢红柳林培养了我,感谢企业让我成长,感谢红柳林给予我一片展示自我的天地。作为一名矿灯充电工,我要把自己打造成“岗位一流,服务一流”的员工,为红柳林奉献自己的价值。

如何做到“岗位一流,服务一流”呢?矿灯充电工最重要的就是做好矿灯的维护、修理、保养工作,自救器检查、校验工作,确保每一位下井的工友在千里煤海中有一盏为他照亮前方的矿灯。

做一个“岗位一流,服务一流”的员工,做一个时刻为公司服务的员工,将会成为在打造“行业一流、世界一流”现代煤炭企业征途上最耀眼的星。

《有感于公司的只争第一,不要第二[本文共739字].doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式